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FEIRA VIRTUAL DISPONIBILIZA MAIS DE 3 MIL OPORTUNIDADES PARA ESTUDANTES

Bruna Carvalho - 03/09/2024 11:20 - Atualizado 03/09/2024

Estudantes universitários e recém-formados em cursos profissionais agora têm a oportunidade de encontrar a vaga dos seus sonhos e se conectar com grandes empresas, tudo sem sair de casa. A Feira Virtual Emprega, que será realizada em um ecossistema interativo de empregabilidade em 3D, promete oferecer palestras ao vivo, networking com recrutadores, atividades de desenvolvimento e mais de três mil vagas de estágio, trainee e emprego em empresas de todo o Brasil, além de oportunidades exclusivas para pessoas com deficiência (PcD). O evento acontecerá nos dias 10 e 11 de setembro, e os interessados já podem se inscrever para garantir acesso antecipado a diversos conteúdos através do site.

Entre as empresas participantes estão Americanas S.A., Amil, BrasilCenter Comunicações, Caderno Nacional, Cia de Talentos, CIEE Rio, EY, Global Hitss, Granado|Phebo, Grupo Capacitare, Huawei, ILOS, Saint-Gobain, Santander, Smarthis Tecnologia da Informação, Vero Solutions e Visagio.

O Emprega oferece ambientes virtuais com atividades e conteúdos exclusivos focados no desenvolvimento profissional dos candidatos, além de espaços para conversas com recrutadores e especialistas, e treinamentos alinhados às melhores práticas do mercado. Além das vagas oferecidas pelas empresas participantes, o evento apresenta uma seleção especial das melhores oportunidades disponíveis no mercado, reunidas em um único local.

Uma das ferramentas de autoconhecimento e desenvolvimento disponíveis no evento é um jogo que avalia as soft skills mais valorizadas pelos recrutadores, baseado na metodologia Situational Judgment Test (SJT). O Soft Skills Game utiliza situações reais e desafiadoras do mundo do trabalho para mapear as competências comportamentais dos participantes.

“O verdadeiro propósito do Emprega é impulsionar a empregabilidade de jovens profissionais. Para chegar lá, precisamos conectar estudantes e empresas, com vagas, networking e apresentação das marcas empregadoras, e, sobretudo, promover o desenvolvimento profissional, complementando o que eles aprendem na universidade com novas ferramentas, metodologias e conhecimentos práticos de mercado. E isso será feito com a parceria das empresas, que oferecerão aos participantes do Emprega, conteúdos e treinamentos utilizados para capacitar seus estagiários e recém-formados”, explica Marc Olivero, idealizador do projeto e diretor-executivo da Vero Solutions.

Foto: Shutterstock/reprodução

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