J\u00e1 pensou ganhar da firma uma viagem, cesta de Natal com ceia completa, 14\u00ba e 15\u00ba sal\u00e1rio, e muito mais? Parece mentira, mas tem empresas que pagam esses benef\u00edcios para seus funcion\u00e1rios: \u00e9 o fim de ano do \u201cCLT Premium\u201d. Nas redes sociais, virou moda o trabalhador compartilhar v\u00eddeos abrindo a cesta de Natal que recebeu da empresa em que trabalha. Em alguns casos, os itens s\u00e3o entregues em malas de viagem, caixa organizadora, e at\u00e9 cooler.<\/p>\n
\u201cReceber a cesta de Natal \u00e9 um momento de muita expectativa dentro da empresa, a gente se sente privilegiado e valorizado. Quando chega essa \u00e9poca, eu nem me preocupo com a ceia\u201d, explica Fernando Colli, t\u00e9cnico multimodal especializado na VLI Log\u00edstica. Ele chegou a fazer um post nas redes tentando mostrar todos os brindes de Natal que j\u00e1 recebeu em quatro anos de empresa. \u201cN\u00e3o cabem todos na foto\u201d, escreveu Fernando no Linkedin.<\/p>\n
Al\u00e9m de brindes e do 13\u00ba sal\u00e1rio (que \u00e9 obrigat\u00f3rio por lei), tem trabalhador que recebe tamb\u00e9m o 14\u00b0 e 15\u00ba sal\u00e1rios. \u201cO 14\u00ba \u00e9 referente ao primeiro semestre, pago em duas parcelas: a primeira em abril e a segunda em junho. J\u00e1 o 15\u00ba, que correspondente ao segundo semestre, \u00e9 pago nos meses de agosto e dezembro\u201d, explica Daniele Schmidt, diretora de pessoas e cultura da Sicredi.<\/p>\n
Outra estrat\u00e9gia para fidelizar o funcion\u00e1rio \u00e9 investir em viagens para o fim de ano. Entre os meses de outubro e novembro, toda a opera\u00e7\u00e3o do FI Group para por alguns dias para momentos de lazer. A empresa j\u00e1 levou os trabalhadores para Trancoso (BA), Angra dos Reis (RJ), cruzeiro de 4 dias pelo litoral brasileiro e Cartagena, na Col\u00f4mbia. Neste ano, a celebra\u00e7\u00e3o ocorreu em um Resort em Atibaia, no interior de S\u00e3o Paulo, e durou dois dias.<\/p>\n
Segundo Vanessa Montagnoli, gerente de recursos humanos do FI Group, um dos objetivos das viagens \u00e9 reunir os 400 funcion\u00e1rios da empresa, que est\u00e3o espalhados por Porto Alegre (RS), Curitiba (PR), S\u00e3o Paulo (SP), Rio de Janeiro (RJ), Belo Horizonte (MG), Recife (PE) e Manaus (AM). “\u00c9 uma cultura da companhia. O FI Group \u00e9 uma empresa multinacional, e temos s\u00f3cios que acreditam muito nessa proximidade com os colaboradores”, explica Vanessa, destacando que as viagens acontecem sempre em dias \u00fateis de trabalho.<\/p>\n
J\u00e1 a farmac\u00eautica Cimed, todo fim de ano, realiza o sonho de parte dos trabalhadores: os colaboradores depositam as pr\u00f3prias hist\u00f3rias na \u00e1rvore de desejos da companhia, junto a um pedido especial que gostariam de realizar para si ou familiares. Um j\u00fari interno da empresa faz a sele\u00e7\u00e3o daqueles que ser\u00e3o contemplados. Tem trabalhador que j\u00e1 recebeu festa de casamento, de anivers\u00e1rio, presentes como eletrodom\u00e9sticos, eletr\u00f4nicos, aparelhos auditivos, viagens e at\u00e9 tratamentos de sa\u00fade.<\/p>\n
O motorista de carreta Ant\u00f4nio Santigo, por exemplo, ganhou um vale material de constru\u00e7\u00e3o para realizar o sonho da casa pr\u00f3pria. J\u00e1 Roberta Cordeiro, que atua no controle de qualidade, conseguiu presentear a filha com uma festa de 15 anos. “Ver os sonhos dos nossos filhos realizado, n\u00e3o tem coisa melhor nesse mundo. \u00c9 melhor que realizar um sonho pr\u00f3prio nosso. Quando cheguei em casa e contei, ela n\u00e3o acreditou, achou que era brincadeira. Lembro que ela at\u00e9 chorou”, conta Roberta. ‘CLT Premium’: o que \u00e9 o termo que virou trend e que pode revolucionar o mercado.(G1)<\/p>\n
Foto: Divulga\u00e7\u00e3o\/Reprodu\u00e7\u00e3o\/VLI Log\u00edstica<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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