Todos os anos existe uma expectativa para o novo valor do salário mínimo, que é reajustado anualmente, para o ano de 2026 isso não é diferente, visto que a quantia vai sair de R$ 1.518 para R$ 1.631, um acréscimo de 7,44%.
O aumento é previsto na Lei Orçamentária de 2026, enviada ao Congresso Nacional em agosto deste ano, e foi confirmado nesta sexta-feira, 31 pelo Ministério do Planejamento e Orçamento. Com isso, os trabalhadores vão começar a receber o novo salário mínimo em fevereiro de 2026, referente ao mês trabalhado no ano anterior.
Ajuste previsto por lei
O reajuste segue as normas da Lei de Valorização do Salário Mínimo, que considera a inflação do ano anterior e o crescimento do PIB (Produto Interno Bruto) de dois anos antes, a fim de promover aumentos mais relevantes para o trabalhador. Somado a isso, o valor serve como referência para benefícios previdenciários sociais e trabalhistas ligado ao governo federal.
Com isso, o aumento segue o modelo que combina a reposição inflacionária com o crescimento econômico, assim, o valor aumenta conforme o custo de vida aumenta, mas também cresce quando a economia do país melhora. Por exemplo, se o PIB tiver resultado negativo, o aumento considera apenas a inflação medida pelo INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor).
Como é feito o cálculo
O cálculo do reajuste segue um modelo que combina reposição inflacionária com crescimento econômico. Ou seja, o salário mínimo sobe conforme o custo de vida aumenta, mas também cresce quando a economia do país melhora. Caso o PIB tenha resultado negativo, o aumento considera apenas a inflação medida pelo INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor).
Foto: Ricardo Stuckert/Instituto Lula
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