SOLAR COCA-COLA ABRE 370 VAGAS NA BAHIA

A Solar Coca-Cola anunciou a abertura de 370 vagas de emprego na Bahia, com oportunidades em Salvador e outros dez municípios. As contratações abrangem funções efetivas e temporárias, com oportunidades nas áreas de vendas, logística, produção e administração.

Do total de vagas, 320 são para contratação efetiva, com previsão de entrada dos novos funcionários até janeiro de 2027. As outras 50 oportunidades fazem parte do Plano Verão, iniciativa voltada ao reforço das equipes durante o período de maior demanda por bebidas e as festas de fim de ano.

As contratações temporárias estão previstas entre outubro e dezembro, com contratos que variam de 30 a 120 dias.

Confira as cidades e os cargos

As oportunidades estão distribuídas entre Salvador, Simões Filho, Feira de Santana, Alagoinhas, Barreiras, Seabra, Vitória da Conquista, Porto Seguro, Ilhéus, Ribeira do Pombal e Paulo Afonso.

Entre os cargos disponíveis estão:

·Promotor de vendas;

·Auxiliar de entrega;

·Auxiliar de expedição;

·Auxiliar de produção;

·Operador de empilhadeira;

·Operador de execução de vendas;

·Técnico de produção;

·Funções administrativas e outras atividades operacionais.

Os requisitos variam conforme o cargo. A maioria das oportunidades exige ensino médio completo, mas também há vagas para candidatos com ensino fundamental completo.

Algumas funções exigem qualificações específicas. Promotores que trabalham em rotas motorizadas precisam de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias A ou AB. Para motoristas de entrega, é exigida CNH categoria D, enquanto operadores de empilhadeira devem apresentar curso específico.

As funções de controlador de pátio, operador de empilhadeira e motorista também exigem experiência anterior.

Entre os benefícios oferecidos pela Solar Coca-Cola estão vale-transporte, cesta básica, plano de saúde e vale-refeição, além de outras vantagens conforme a modalidade de contratação.

A empresa também disponibiliza oportunidades para pessoas com deficiência (PcD) e mantém ações afirmativas para ampliar a participação feminina nas áreas comerciais, de logística e vendas. Na Bahia, as vagas de assistente administrativo são destinadas exclusivamente a essa iniciativa.

Segundo a diretora de Recursos Humanos da companhia, Emiliana Albanaz, as contratações buscam reforçar as equipes para a alta temporada e ampliar as oportunidades de geração de renda e desenvolvimento profissional.

A empresa também mantém iniciativas de inclusão produtiva de jovens em parceria com o Instituto Coca-Cola Brasil. De acordo com a Solar, cerca de 3 mil jovens formados por programas do instituto foram contratados pela companhia entre 2009 e 2026.

Como se candidatar às vagas

Os interessados devem acessar a plataforma oficial de recrutamento da empresa para consultar os cargos disponíveis, os requisitos e os locais de trabalho.

As oportunidades temporárias podem ser identificadas pela indicação “Plano Verão” no sistema.

Inscrições:solarcocacola.gupy.io

Os prazos de inscrição e as exigências de cada função devem ser verificados diretamente na plataforma de recrutamento.